軟件測試工程師（SoftwareTestingEngineer）指理解產品的功能要求，并對其進行測試，檢查軟件有沒有缺陷（Bug），測試軟件是否具有穩(wěn)定性（Robustness）、安全性、易操作性等性能，寫出相應的測試規(guī)范和測試用例的專門工作人員。

簡而言之，軟件測試工程師在一家軟件企業(yè)中擔當的是“質量管理”角色，及時發(fā)現軟件問題并及時督促更正，確保產品的正常運作。按其級別和職位的不同，分為三類。

軟件測試人員的主要職責是對軟件產品的整個開發(fā)過程進行監(jiān)督和檢驗，使之能夠達到滿足客戶的需求，因此對于企業(yè)來講是十分重要的崗位。在國外，一般軟件測試人員與軟件開發(fā)人員的崗位設置比例是1：1，像微軟在開發(fā)windows2000時候使用的軟件開發(fā)人員是1700名，而專業(yè)的測試工程師有3200名，測試開發(fā)人員比例高到1.7：1，由此可見軟件測試崗位重要性的不一般。

工信部職業(yè)技術證書只是證明某種職業(yè)技能水平，在評職稱時會提高競爭力，但是并不能等同于職稱。職業(yè)資格證書用于特種行業(yè)的上崗資格證明，強調職業(yè)方向和職業(yè)要求。職業(yè)技術證書則注重持證者的專業(yè)知識掌握，以及解決實際問題的能力，考的都是跟工作能力有關的內容。經國家權威部門認證，是職業(yè)資格證書的有力延伸，也是能力證書的范疇。

國家職業(yè)技術證書由國家職能部門工業(yè)和信息化部頒發(fā)，全國通用，唯 一編碼，聯(lián)網查詢。

職業(yè)技術（水平）認證分為初級、中級、高級三個等級，職業(yè)技術證書可作為專業(yè)技術人員職業(yè)能力考核的證明，以及專業(yè)技術人員崗位聘用、任職、定級和晉升職務的重要依據。

心月老心理致力于拉近（牽線）人心與人心之間的距離，倡導社會多一分關愛，少一分冷漠，用心靈溫暖心靈，用生命影響生命，讓每個人都能夠感受到來自他人的愛。心月老心理秉承“讓更多的人因為心理學而受益”的心生活理念，以向全中國廣泛普及專業(yè)的心理學知識為己任，培養(yǎng)出遍布大江南北的優(yōu)秀心理咨詢師，其中因心月老心理而直接受益人數超過10萬人。
學校宣言：
心月老心理 — 做一名有內涵的心理咨詢師！
心月老心理 — 您的事，我們放在心上！
心月老心理 — 未來的世界500強！